Gouvernante adjointe exécutive

Vous avez déjà dû rester loin de chez vous ? Alors vous comprenez à quel point un environnement propre, sûr et accueillant est important. En utilisant votre capacité à gérer efficacement et à participer en tant que leader hôtelier apprécié, votre contribution en tant qu'Assistant(e) Directeur(rice) de l'Entretien peut faire toute la différence !

En tant qu'Assistant(e) Directeur(rice) de l'Entretien, vous allez

• Superviser une équipe d'entretien dévouée pour assurer le confort et la sécurité des clients, tout en aidant à atteindre et dépasser les objectifs commerciaux.
• Créer un environnement sûr et engageant, où les personnes motivées veulent rejoindre, apprendre, donner le meilleur d'elles-mêmes et progresser. Diriger une équipe diversifiée en montrant l'exemple, en responsabilisant et en encadrant tout au long du cycle d'emploi.
• Protéger la marque et l'actif en veillant à ce que les programmes soient mis en œuvre sans problème et conformes. Et, si quelque chose ne va pas, vous le réglez pour le client.
• Inspectez ce que vous attendez ! C'est un poste opérationnel garantissant que la propreté dans tous les domaines dépasse les normes de Marriott et de nos clients.

Exigences physiques :

Lors de l'exécution des fonctions essentielles de ce poste (et d'autres tâches assignées), un employé peut être amené à s'asseoir, se tenir debout, marcher, se pencher, se tendre, et utiliser ses mains et ses doigts pour manipuler ou utiliser des objets, des outils et des équipements. Le poste peut également nécessiter de soulever ou de déplacer des articles pesant jusqu'à 25 livres, de communiquer verbalement et d'utiliser une vision rapprochée pour les tâches informatiques.

Avantages

Réductions hôtelières et voyages

Équipe dynamique et excellente culture

Développement professionnel et personnel avec une entreprise en croissance

Assurance médicale (avec HSA), dentaire, vision, vie et AD/D, assurance invalidité longue durée, assurance invalidité courte durée, assurance vie volontaire et assurance supplémentaire

401K avec participation de l'entreprise

Congés payés et vacances

Remboursement des frais de scolarité

Salaire quotidien

Bonus et incitations d'engagement

Autres avantages de voyage et de divertissement